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October 30, 2019
Solved

Est-ce que RPDB est la même chose qu'un RPAC? Si mon employeur cotise à mon RPDB, dois-je entrer qque chose dans la section de RPCA?

  • October 30, 2019
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Comme mon employeur cotise pour moi dans un RPDB, je me demande si je dois entrer les montants dans la section de RPAC.

Best answer by Marie-NoelB

Le RPDB et le RPAC sont deux régimes différents.

  • Le Régime de Participation Différée aux Bénéfices (RPDB) est un régime dans lequel l’employeur verse ses cotisations au nom des employés admissibles. Les employés eux-même ne contribuent pas à ce régime.
  • Le Régime de pension agréé collectif (RPAC) est un régime où l'employeur et l'employé peuvent contribuer.

Donc si votre employeur contribue à votre RPDB, vous n'avez pas à remplir la section de RPAC. 

Cependant, si  votre employeur offrait aussi ce régime RPAC et que vous avez participé ou vous avez, vous-même continuer de contribuer à un régime RPAC créé à votre nom suite à un ancien  emploi, Oui, vous devriez consulter cette section également.

1 reply

Marie-NoelB
October 30, 2019

Le RPDB et le RPAC sont deux régimes différents.

  • Le Régime de Participation Différée aux Bénéfices (RPDB) est un régime dans lequel l’employeur verse ses cotisations au nom des employés admissibles. Les employés eux-même ne contribuent pas à ce régime.
  • Le Régime de pension agréé collectif (RPAC) est un régime où l'employeur et l'employé peuvent contribuer.

Donc si votre employeur contribue à votre RPDB, vous n'avez pas à remplir la section de RPAC. 

Cependant, si  votre employeur offrait aussi ce régime RPAC et que vous avez participé ou vous avez, vous-même continuer de contribuer à un régime RPAC créé à votre nom suite à un ancien  emploi, Oui, vous devriez consulter cette section également.